Está comprobado que las empresas con más mujeres son más rentables:

  • Aumentamos en 26 % la participación de mujeres en las organizaciones

  • Incrementamos 113% la presencia de mamás.

  • Reducimos la rotación de personal, el ausentismo y la pérdida de talento

Más de 500 empresas han confiado en nosotras y aumentaron su rentabilidad

Logos de varias marcas reconocidas: Unilever, AT&T, Heineken, 3M, Bosch, Mastercard.

¡Sé parte de las empresas líderes!

Un equipo diverso

es más innovador,

comprometido y productivo.

¿Por qué contratar nuestros servicios?

  1. Evita la fuga de talento y conviértete en el lugar en el que todas las personas quieren trabajar.

  2. Reduce el estrés para tu plantilla laboral y sé un espacio seguro para trabajar.

  3. Te blindamos legalmente y aseguramos el cumplimiento de la Norma Oficial Mexicana de Factores de riesgo psicosocial en el trabajo - Identificación, análisis y prevención (NOM-035-STPS-2018) y de la Norma Mexicana en Igualdad Laboral y No Discriminación (NMX-R-025-SCFI-2015).

  4. Garantiza la continuidad de operaciones de tu negocio.

  5. Crea un espacio de trabajo seguro para las mujeres, mamás y todas las personas cuidadoras.

Ranking Mamá Godín

Certifica las prácticas en igualdad de género, corresponsabilidad de cuidados y retención de talento de las organizaciones a través de una evaluación diseñada para medirlas y mejorarlas.

  • Convocatoria: Durante todo el año calendario

    • Ranking Mamá Godín 2026 - ¡inscripciones abiertas!

    • Pago de inscripción abierta durante todo el año calendario

    • Evaluación durante 4 diferentes convocatorias.

    • Premiación en noviembre 2026

Desde 2020, la implementación de nuestra metodología ha contribuido a mejorar las condiciones laborales de más de 1 millón de personas trabajadoras.

  • Aumentamos la participación de mujeres por lo menos 26%.

  • Incrementamos la presencia de mamás por lo menos 113%.

  • Reducimos la rotación de personal en al menos 6%

  • Prevenimos el ausentismo y la pérdida de talento clave.

¿Tu organización está lista para destacar? Súmate al Ranking Mamá Godín®️ 2026 y lidera el cambio en cuidados e inclusión.

Diagnóstico Organizacional

Construimos un diagnóstico de cuidados de tu personal, que asegura que todas las personas tengan igualdad de oportunidades para subir en la escalera corporativa.

Cambio sistémico nos ha permitido darle voz a más de 15,000 personas trabajadoras en México que hoy tienen mejores condiciones laborales y están empleadas en organizaciones que son corresponsables en materia de cuidados.

Ser corresponsable no es una tendencia, es una necesidad. ¿Tu organización ya está liderando?